Hala Tuju Penilaian Prestasi: Pendekatan Islam Sebagai Gantian

Penilaian Prestasi (PP) merupakan fungsi Pengurusan Sumber Manusia (PSM) yang penting lagi kritikal kepada pengurusan organisasi. Buku ini meneroka permasalahan yang dihadapi oleh kaedah PP tradisional dan membincangkan keperluan untuk beralih kepada alternatif yang lebih adil dan tepat. Melalui penulisan ini, pembaca akan didedahkan dengan kaedah Penilaian Prestasi Maklum Balas 360 Darjah (PP MB 360 Darjah) dari perspektif Islam. Buku ini bertujuan untuk mengemukakan pendekatan Penilaian Prestasi Islam (PPI) sebagai gantian kepada pendekatan lazim bagi mengatasi isu ketidaktepatan dan masalah psikososial dalam organisasi.

Features:

• Perspektif Islam: Meneliti kaedah penilaian prestasi melalui lensa nilai-nilai Islam.
• Analisis Kritikal: Membincangkan kelemahan PP tradisional dan kesilapan manusia dalam penilaian.
• Alternatif Moden: Memperkenalkan PP MB 360 Darjah sebagai solusi organisasi.
• Kajian Penerokaan: Menggunakan sumber sekunder yang komprehensif daripada perpustakaan dan internet.

Benefits:

• Meningkatkan Keadilan: Membantu organisasi mengurangkan ketidaktepatan dalam pemberian ganjaran dan kenaikan pangkat.
• Pembangunan Kerjaya: Memberikan panduan yang lebih baik untuk latihan dan pembangunan pekerja.
• Kesejahteraan Psikososial: Mengurangkan konflik dan isu psikososial dalam kalangan anggota organisasi melalui sistem penilaian yang lebih telus.
• Reputasi Organisasi: Memperkukuh integriti dan reputasi organisasi dengan mengamalkan pendekatan PPI.

Product Details:
Tajuk: Hala Tuju Penilaian Prestasi: Pendekatan Islam Sebagai Gantian
Penulis: Ab Aziz Yusof
Penerbit: UNISSA 
ISBN: 9789991786209